План работы2018-12-21T10:12:37+00:00

Приложение № 2 к приказу от _______ №____           

УТВЕРЖДЕН:

приказом директора

ГБУСО МО «Волоколамский ЦСО»

от ____________ года № ______

 

 

ПЛАН РАБОТЫ

КОМИССИИ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ

В ГОСУДАРСТВЕННОМ  БЮДЖЕТНОМ УЧРЕЖДЕНИИ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ «ВОЛОКОЛАМСКИЙ  ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ГРАЖДАН ПОЖИЛОГО ВОЗРАСТА И ИНВАЛИДОВ» НА 2017г

п/п

Мероприятия Срок выполнения Ответственные исполнители
1 Меры по развитию правовой основы в области противодействия коррупции
1.1 Подведение итогов выполнения плана по противодействию коррупции в учреждении в 2017г на общем собрании трудового коллектива 1 квартал 2018г Директор, заместитель директора по безопасности и АХЧ
1.2 Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции Постоянно Юрисконсульт
1.3 Формирование пакета документов по действующему законодательству, необходимого для организации работы по предупреждению коррупционных проявлений Постоянно Комиссия по противодействию  коррупции
1.4 Проведение анализа на коррупционность проектов нормативно-правовых актов и распорядительных документов учреждения Постоянно Юрисконсульт
2 Меры по совершенствованию функционирования ГБУСО МО «Волоколамский ЦСО» и его руководства в целях предупреждения коррупции
 2.1 Проведение внутреннего контроля за соблюдением сотрудниками этики и служебного поведения,   обеспечение   соблюдения     работниками   учреждения правил, ограничений в связи с исполнением должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушения

 

2 раза в год Комиссия по противодействию коррупции

 

 

 

 

2.2. Рассмотрение вопросов исполнения законодательства в области противодействия коррупции, об  эффективности принимаемых мер по противодействию коррупции на:

-совещаниях у директора;

-заседаниях Попечительского совета.

 

Ежеквартально Комиссия по противодействию коррупции

 

2.3 Обеспечение проведения в установленном порядке антикоррупционной экспертизы при разработке проектов нормативных правовых актов, разработчиком которых является Учреждение По мере необходимости Директор, заместитель директора по безопасности и АХЧ, юрисконсульт
2.4 Предоставление руководителем учреждения  сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного  характера, а так же о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера  До 1  апреля Директор
2.5 Проведение мероприятий по формированию у работников учреждения негативного отношения к дарению подарков, в связи с их должностным положением или в связи с использованием ими должностных обязанностей В течение года Директор, заместитель директора по безопасности и АХЧ, юрисконсульт

 

 

 

3 Организация взаимодействия с  получателями социальных услуг
3.1 Рассмотрение в соответствии с действующим законодательством обращений граждан содержащих сведения о коррупции по вопросам, находящимся в ведении учреждения Постоянно Директор, заместитель директора по безопасности и АХЧ
3.2 Обеспечение соблюдения порядка административных процедур по приему и рассмотрению жалоб и обращений граждан Постоянно Заведующие отделением, заместитель директора по безопасности и АХЧ, юрисконсульт
3.3 Организация проведения служебных проверок по фактам коррупционных действий работников учреждения, указанным в жалобах граждан  или  опубликованным в средствах массовой информации. При выявлении фактов Комиссия по противодействию коррупции
3.4 Осуществление личного приема граждан администрацией учреждения. Понедельник-пятница Директор

 

3.5 Приведение подраздела по противодействию коррупции на официальном сайте учреждения в сети Интернет, в соответствие с методическими рекомендациями по размещению и наполнению подразделов официальных сайтов по вопросам противодействия коррупции. Постоянно Заместитель директора по безопасности и АХЧ, электроник
3.6 Размещение Плана работы комиссии по  противодействию коррупции на информационном стенде противодействия коррупции. Февраль Заместитель директора по безопасности и АХЧ, электроник
3.7 Размещение на информационных стендах контактных данных лиц, ответственных за организацию работы по противодействию коррупции, и номеров «телефонов доверия» («горячих линий») для сообщения о фактах коррупции в учреждении. 1 квартал  Заместитель директора по безопасности и АХЧ
3.8 Взаимодействие со СМИ, информирование граждан о результатах реализации мер по противодействию коррупции. Ежеквартально Комиссия по противодействию коррупции

 

3.9 Организация и проведение мониторинга качества предоставления государственных услуг, путем опроса граждан, обратившихся в Учреждения. 1 раз в квартал Заведующие отделений
3.10 Оборудование мест предоставления государственных социальных услуг и/или служебных помещений, где на регулярной основе осуществляется взаимодействие с гражданами и организациями, средствами, позволяющими избежать проявлений  работниками поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки. 4 квартал Заместитель директора по безопасности и АХЧ
  3.  Правовое просвещение и повышение антикоррупционной компетентности работников
4.1 Оказание консультативной помощи работникам по вопросам, связанным с применением на практике общих принципов служебного поведения. По мере обращения Директор
4.2. Организация проведения обучения по вопросам противодействия коррупции, в том числе по вопросам этики, предотвращения конфликта интересов, соблюдения требований служебного поведения 2 раза в год Директор, заместитель директора по безопасности и АХЧ, юрисконсульт
4.3 Разработка памятки для сотрудников учреждения о поведении в ситуациях, представляющих коррупционную опасность. 4 квартал Комиссия по противодействию коррупции
4.4 Направление на обучение сотрудников учреждения в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, с учетом потребности в обучении по антикоррупционной тематике. По потребности Заместитель директора по безопасности и АХЧ
4.5 Организация и проведение 9 декабря мероприятия, посвященного Международному дню борьбы с коррупцией Ноябрь,

декабрь

Комиссия по противодействию коррупции
4.6 Анализ и использование опыта других учреждений, органов исполнительной власти, министерств и ведомств по вопросам предупреждения коррупции в Учреждении В течение года Заместитель директора по безопасности и АХЧ, юрисконсульт
4.7 Доведение до сотрудников положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых указанными лицами в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции. При поступлении на работу Специалист отдела кадров
  5.   Обеспечение соответствия системы внутреннего контроля и аудита учреждения требованиям антикоррупционной политики организации
5.1 Соблюдение при проведении закупок, товаров, работ и услуг для нужд социального  учреждения требований по заключению контрактов в соответствии с  Федеральным законом от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной  системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд», и с  Федеральным законом от 18.07.2011 г. № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц»         Постоянно Директор,

Контрактная служба

5.2 Опубликование в установленном порядке в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»  планов закупок, планов — графиков закупок, информации о назначенных и состоявшихся конкурсах, аукционах, запросов котировок в целях обеспечения муниципальных нужд.        Постоянно Контрактная служба
5.3 Размещение информации об учреждении на федеральном портале bus.gov.ru. Постоянно юрисконсульт
5.4 Осуществление контроля за целевым использованием бюджетных и внебюджетных средств, в т.ч. за распределением стимулирующей части ФОТ, а также  спонсорской и благотворительной помощи Постоянно Директор,

главный бухгалтер, председатель профкома

                 6. Взаимодействие с правоохранительными органами
6.1 Информирование правоохранительных органов о выявленных фактах коррупции и оказание содействия в проведении проверок по коррупционным нарушениям в сфере деятельности учреждения При выявлении фактов Директор